Séminaires & bien-être : le futur du travail

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5 raisons de choisir The Oasis House pour votre Séminaire Résidentiel près de Paris

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‍Les 7 avantages de choisir un lieu intimiste pour vos réunions de famille

Réunir sa famille dans un endroit paisible et chaleureux, loin de l'agitation de la ville, c’est l’occasion rêvée de renforcer les liens et de créer des souvenirs mémorables. Que ce soit pour un anniversaire, une fête de famille ou simplement un moment pour se retrouver, choisir un lieu intimiste a de nombreux avantages. Découvrez les 7 raisons pour lesquelles ce type de cadre est idéal pour vos prochaines réunions familiales.

5 signes qu’il est temps de s’évader en pleine nature

La vie citadine, avec son rythme effréné, peut rapidement mener à l’épuisement. Des études récentes montrent que le stress urbain, la surcharge de travail et l’absence de temps pour soi affectent de plus en plus la santé mentale et physique des individus. D’après une étude de l’INSEE, 25% des Français déclarent ressentir des symptômes liés au stress au travail, une situation qui peut avoir des conséquences importantes sur leur bien-être. Il est donc crucial d'identifier les moments où une déconnexion s'impose. Voici les cinq signes qui indiquent qu’il est temps de prendre une pause bien méritée, que ce soit pour un séminaire résidentiel près de Paris ou une retraite bien-être à la campagne.

Comment mesurer le bien-être en entreprise ?

Le bien-être au travail est devenu un sujet essentiel pour les entreprises d’aujourd’hui, surtout en Île-de-France et dans les grandes villes où la pression peut être forte. Un collaborateur heureux est non seulement plus productif, mais aussi plus fidèle et créatif. La qualité de vie au travail (QVCT) est désormais au cœur des préoccupations des entreprises qui souhaitent attirer et garder les meilleurs talents. Alors, comment mesurer concrètement ce bien-être ? Découvrons ensemble les principaux indicateurs à surveiller pour évaluer le bien-être en entreprise, en mettant l’accent sur la satisfaction des employés, l’engagement, et bien d’autres aspects !

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Comment Bien Choisir un Lieu de Séminaire ?

Organisez un séminaire réussi grâce à nos conseils. Découvrez les critères clés pour choisir un lieu et explorez les offres de The Oasis House.

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‍Comment choisir la maison idéale pour un séminaire d'entreprise proche de Paris ?

Organiser un séminaire d'entreprise est une excellente opportunité pour fédérer vos équipes, stimuler la créativité et atteindre vos objectifs professionnels. En choisissant une maison à louer proche de Paris, vous combinez accessibilité, confort et cadre inspirant. Voici comment faire le bon choix pour un séminaire réussi.‍

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‍Dormir mieux grâce à un environnement naturel : pourquoi ça fonctionne ?

La qualité du sommeil est un élément clé de notre bien-être général, mais elle est souvent perturbée par le stress et les habitudes de vie modernes. En revanche, de plus en plus d’études soulignent les effets positifs d’un environnement naturel sur le sommeil. Une étude menée par l’Université de Stanford révèle que passer 30 minutes à une heure par jour en pleine nature peut améliorer la qualité du sommeil de 30% en moyenne, en réduisant les niveaux de cortisol, l’hormone du stress. Ainsi, organiser des séjours au vert ou une retraite bien-être peut transformer vos nuits et contribuer à votre bien-être global. Découvrez pourquoi dormir dans un environnement naturel peut améliorer votre qualité de sommeil et comment cela peut profiter à la santé mentale et physique de vos salariés.

5 raisons de choisir The Oasis House pour votre Séminaire

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L'importance de la proximité : 5 avantages d’un séminaire à moins de 2h de Paris

Organiser un séminaire d'entreprise à moins de 2 heures de Paris présente de nombreux avantages qui vont bien au-delà de la simple logistique. En choisissant un lieu proche de la capitale, vous offrez à vos collaborateurs un cadre propice à la détente, à la productivité et à la cohésion d’équipe, tout en optimisant votre budget et votre emploi du temps. Découvrez dans cet article les cinq principaux avantages d'un séminaire à proximité de Paris et comment The Oasis House peut rendre cette expérience inoubliable.

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Pourquoi la tendance “slow living” séduit de plus en plus en 2025 ?

En 2025, la tendance "slow living" connaît un essor impressionnant, séduisant un nombre croissant de personnes à la recherche de sens et d'équilibre dans un monde de plus en plus agité. Face à la vitesse de la société moderne, aux exigences professionnelles et à la surcharge d'informations, le slow living offre une bouffée d’air frais. Mais pourquoi cette approche de la vie, qui privilégie le calme, la simplicité et la pleine conscience, est-elle devenue si populaire ?

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Organiser un Séminaire Professionnel : Le Guide Pratique

Organiser un séminaire professionnel peut être une expérience enrichissante lorsqu'on sait comment s'y prendre. Suivez ces étapes pour garantir un événement fluide et mémorable.

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Se reconnecter à la nature : La retraite de yoga parfaite près de Paris

Dans le tumulte de la vie quotidienne, il est essentiel de prendre du temps pour soi, de respirer profondément et de retrouver une paix intérieure. Et quelle meilleure façon de le faire que de s’immerger dans la nature tout en pratiquant le yoga ? Pour ceux qui cherchent à se ressourcer sans s’éloigner trop loin, The Oasis House propose la retraite de yoga idéale près de Paris. Découvrez comment cette combinaison du yoga et de la nature crée un environnement holistique, propice au bien-être du corps et de l’esprit.

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Que mettre dans sa valise pour un séminaire au vert ?

Partir en séminaire au vert, c’est une super occasion de renforcer la cohésion de votre équipe tout en profitant de la nature, souvent à deux pas de Paris. Que vous choisissiez une charmante maison de campagne ou que vous optiez pour un séminaire résidentiel en Île-de-France, bien préparer votre valise est essentiel pour être à l’aise et productif.

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Team Building : Ce qu'il ne faut pas faire pour garantir le succès de votre événement

Le team building est devenu un incontournable pour les entreprises qui souhaitent renforcer la cohésion d’équipe, améliorer la communication et booster la productivité. Organiser un séminaire résidentiel près de Paris ou une activité de team building dans une maison de campagne en Île-de-France semble être une idée géniale pour sortir de la routine.

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Des maisons de campagne hybrides pour séminaires et vacances en famille

Dénicher des lieux hors du temps pour s'échapper du tumulte urbain, c'est notre spécialité. Certes, on nous connaît souvent comme des experts en séjours d'entreprises. Pourtant, saviez-vous que les maisons de campagne accueillent aussi des familles, des amis, et même des retraites bien-être et des séjours sportifs ? La polyvalence, ça nous connait ! Les belles portes des demeures chaleureuses s'ouvrent à toutes celles et ceux qui ressentent le besoin d'une escapade à la campagne. Découvrez comment notre modèle de location hybride a su s'adapter aux professionnels comme aux particuliers.

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Top 10 des activités en Essonne

Parc d'aventures, châteaux, pêche à la mouche, jardins naturels… En Essonne, l'aventure vous attend à chaque coin de rue ! Que ce soit pour un long weekend, un séjour ou un séminaire, cette région d'Île-de-France en a pour tous les goûts. Plongez dans notre top 10 des activités en Essonne pour passer des moments inoubliables.

10 choses à faire en Seine-et-Marne

Être bercé par le chant des oiseaux, prendre le temps d'admirer les feuilles virevolter au vent, explorer des villages au charme fou… Tandis que le monde entier rêve de Paris, les Parisiens, eux, rêvent souvent de faire une pause bucolique bien méritée. Située à l'Est de la capitale, la Seine-et-Marne est l'endroit idéal pour recharger ses batteries. Facilement accessible pour s'y retrouver en famille ou y organiser un séjour d'équipe, elle regorge de spots dépaysants, de petits bourgs de caractère et de balades rafraîchissantes. Découvrez 10 choses à ne pas louper dans ce département riche en nature et en histoire !

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Les tendances du bien-être au travail en 2024

Semaine de 4 jours, travail hybride, des bureaux qui se mettent au vert… En 2024, le bien-être au travail, ça ressemble à quoi ? Tour d'horizon des dernières tendances en la matière.

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Séjours d'équipes près de Paris : ouverture de la Source !

Ça y est, le temps est venu de vous révéler les détails du projet qui nous occupe depuis des mois. C'est officiel, la Source, deuxième propriété signée The Oasis House, est ouverte ! Détente, bien-être, relaxation. Voilà ce que vous réserve cette maison de village située en région parisienne. Loin du stress urbain, elle offre un cadre idyllique pour travailler au vert. Ouvrons doucement la porte de ce cocon de bien-être qui vous fait sentir comme à la maison.

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Pourquoi organiser un séminaire de formation ?

Vous souhaitez augmenter la productivité de vos équipes ? Stimuler la cohésion et la motivation de vos employés ? Mettre à jour des connaissances techniques ou managériales pour devenir plus compétitif ? Les séminaires de formation répondent à de nombreux besoins. Loin d'être une simple formalité, ils sont essentiels pour rester concurrentiel dans un marché en pleine mutation et fidéliser davantage vos collaborateurs. Nous vous expliquons pourquoi investir dans ce type de séjours corporate.

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Séjour d'équipe : gérer les différentes personnalités

Chaque groupe se compose d'un mix complexe de traits de caractères. Comment tirer parti de cette diversité pour réussir son séminaire d'entreprise ou séjour professionnel à la campagne ? Afin d'optimiser le fonctionnement d'une équipe, il est essentiel de comprendre et valoriser les différentes personnalités qui la composent. Dans cet article, nous vous aidons à cultiver ces nuances pour organiser un séjour d'entreprise harmonieux et productif.

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Réinventer les espaces de travail : comment le design favorise le bien-être

Imaginez un monde où la couleur des murs, la forme des meubles et la dimension des fenêtres ne sont pas seulement des facteurs esthétiques, mais des éléments soigneusement étudiés pour maximiser notre bien-être. Dans cet article, nous explorons comment notre environnement a des effets profonds sur la créativité, l'innovation et la satisfaction.

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Télétravail : un équilibre vie perso / vie pro à repenser

En 2020, poussées par le contexte sanitaire, beaucoup d’entreprises ont eu recours au télétravail. La cohabitation du monde professionnel et de l’intime s’est faite dans l’expérimentation, entre la joie de voir davantage ses proches et l’adaptation aux réunions Zoom. Mais, avec la mise en place du télétravail, l’équilibre vie privée/ vie professionnelle semble plus que jamais à cultiver. Explications.

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Team building aux activités originales : 9 idées à planifier

Le séminaire d’entreprise se réinvente pour assurer cohésion d’équipe et fidélisation des employés. En plein air ou à l’intérieur, tour d’horizon des animations à booker pour que vos salariés repartent avec une motivation décuplée.‍

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Séminaire proche de Paris : ouverture de notre maison la Prairie

Elle est enfin ouverte aux réservations ! Cela fait des mois que nous attendions de lever le voile sur la première maison entièrement rénovée et conçue par The Oasis House. À l’image de l’expérience que nous avons voulu apporter aux équipes pour un séminaire proche de Paris ou aux familles voulant célébrer un événement en Seine-et-Marne, cette oasis a été pensée comme un date idéal avec Mère Nature. ‍On vous fait faire le tour du propriétaire ? On parie que ce lieu atypique pour un séminaire en Île-de-France ne vous laissera pas insensible.

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Séminaire d’entreprise à la campagne : 5 raisons d’essayer

Un séminaire d’entreprise permet de réunir les membres d’une équipe ou l’ensemble de la société en dehors des locaux. Présentation de la stratégie, sessions de coworking dépaysantes, victoires à célébrer, sont autant de motifs à l’organisation de ces fugues entre collègues. C’est l’occasion de tisser de nouveaux liens avec ses camarades de bureau afin d’assurer une bonne coopération au quotidien. Lorsqu’on souhaite convier ses employés à un team building, les possibilités sont vastes. Pourquoi devriez-vous opter pour un séminaire d’entreprise à la campagne ? Nous vous détaillons dans cet article ses nombreux avantages.

Future of work

Séminaire d’entreprise holistique : objectifs et bienfaits

Il s’est fait une place depuis quelques années dans plusieurs domaines de nos vies, mais savez-vous ce qui se cache derrière le terme “holistique” ? Cette tendance qualifie le fait de prendre en compte un système plutôt qu’un élément unique. Par exemple, en médecine, on ne va pas s’attacher qu’à comprendre la partie du corps souffrante, mais aussi à saisir les facteurs environnementaux, sociaux, psychologiques, économiques qui ont pu avoir un impact sur la santé du patient. Comment lui donner corps dans vos évènements internes ? Lorsqu’on parle d’un séminaire d’entreprise holistique, on va aller au-delà de la réservation d’une maison ou de l’organisation d’activités. On prend en compte l’ensemble des composantes du séjour et leurs conséquences sur le bien-être du participant.

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Santé mentale des salariés : 5 solutions pour la préserver

Confinements, inflation, dérèglement climatique, la santé mentale des Français a été particulièrement éprouvée ces dernières années. Elle se définit par un « état de bien-être qui permet à chacun de réaliser son potentiel ». Les entreprises sont bien évidemment concernées par ce sujet. Compter des employés en pleine capacité, c’est maintenir la productivité et réduire l’absentéisme au bureau. Bonne nouvelle ! Les collaborateurs souhaitent que leur employeur les accompagne sur ces questions. Dans cet article, nous vous présentons cinq solutions concrètes pour favoriser une bonne santé mentale des salariés.

Future of work

Renforcer la cohésion d’équipe en séminaire : nos conseils

Valeur incontournable dans le domaine sportif, l’esprit d’équipe est aussi devenu clé dans le monde de l’entreprise. Ainsi, les équipes RH dédient de plus en plus d’actions au développement du sens collectif grâce à des temps de partages comme des team buildings ou des séjours d’équipe. Pourquoi les organisations devraient toutes se saisir de ce sujet ? Comment renforcer la cohésion d’équipe en séminaire ? Passage en revue de nos tips pour consolider la dynamique de groupe hors du bureau.

Future of work

Quel programme pour votre séminaire à la campagne ?

Vous avez défini vos objectifs, dressé la liste des participants, élaboré votre budget… Place à la conception de votre programme de séminaire à la campagne et au choix des animations qui vont rythmer votre voyage. Lorsqu’on se lance dans l’organisation d’un évènement comme un team building, les idées fourmillent et il peut s’avérer difficile de sélectionner des activités fédératrices. En tant qu’expert des séjours professionnels, nous allons dans cet article vous délivrer des conseils pour satisfaire (et surprendre) vos collaborateurs tout en répondant à vos enjeux RH. Quelles sont les composantes essentielles à intégrer à votre séjour d’équipe ? À travers des exemples concrets de journées, nous allons passer en revue les éléments qui feront le succès de votre séminaire résidentiel.

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Pourquoi organiser un séminaire résidentiel ?

L’organisation d’un séminaire d’entreprise est toujours un événement clé dans l’année. Pourtant la tâche est loin d’être simple… En prenant le temps de se rassembler hors du cadre, de se déconnecter d’une routine parfois contraignante, on encourage la cohésion d’équipe et on libère la créativité de manière plus durable.

Future of work

Quel budget prévoir pour un séminaire d’entreprise ?

Les moments de rencontres et de convivialité en dehors des bureaux sont devenus incontournables, que ce soit pour consolider la marque employeur ou diffuser la culture d’entreprise. Alors c’est décidé, vous allez emmener vos collaborateurs pour une échappée professionnelle, mais vous ne savez pas quel est le budget à prévoir pour un séminaire d’entreprise. Quels coûts sont les plus importants ? Quels sont les frais à ne pas négliger ? Nous vous aidons à estimer les dépenses de votre prochain séminaire ou team building.

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Organiser un séminaire d’entreprise : nos recommandations

Depuis plusieurs années, les modes de travail n’ont cessé de se réinventer : travail hybride, full remote, flex-office, etc. Prévoir un temps pour se rencontrer lors d’un team building peut être une bonne manière d’installer des relations de confiance entre collaborateurs. Découvrez tous nos tips pour organiser un séminaire d’entreprise (et le réussir).

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Onboarding d’un nouveau collaborateur : comment le réussir ?

Réussir l'intégration d'un nouveau salarié dans une entreprise ! L'onboarding est crucial pour le développement, l'engagement et l'attachement du nouvel employé. Comment réussir l’onboarding d’un nouveau collaborateur ? Ci-dessous quelques actions simples pour faire la différence avec un parcours d’intégration.

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Les nouvelles tendances de team building

Parce qu’il y a un avant et un après crise du Covid-19 concernant la vie en entreprise, les séminaires se réinventent pour accompagner les nouvelles manières de travailler comme l’accélération du télétravail ou la pratique du flex-office. En effet, les organisations doivent garder leurs collaborateurs soudés et impliqués dans la réussite de leurs missions, même si ceux-ci s’éloignent du bureau. Alors, quelles sont les nouvelles tendances de team building ? Quel événement interne pouvez-vous organiser cette année pour combler les attentes des salariés ? Décryptage des innovations du secteur.

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Motiver ses équipes : comment les impliquer au quotidien ?

Compter dans ses effectifs des collaborateurs démotivés n’est pas sans conséquence pour l’entreprise et ses résultats. Trouver les bons moyens pour dynamiser une équipe prend du temps tant les motivations varient d’un individu à l’autre. La rémunération apparaît bien sûr comme un moteur fort, mais il y a aussi d’autres manières de motiver ses collaborateurs sans les augmenter. Voici quelques solutions à explorer pour motiver ses équipes.

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Les bienfaits de la nature sur la productivité au travail

Nuits en yourtes ou dans des cabanes perchées, micro-aventures, reconnexion au vivant, la vie à la campagne nourrit un nouvel imaginaire hautement désirable. Celui d’un temps qui s’étire et nous appelle à sortir la tête des écrans. L’exode au vert de nombreux télétravailleurs pendant les confinements a démontré qu’associer pause déjeuner dans le jardin et visioconférence l’après-midi n’avait rien d’une utopie. L’engouement des actifs s'explique peut-être par les nombreux bienfaits de la nature sur la productivité. Pourquoi la nature nous fait du bien ? C’est parti, on vous embarque pour une green therapy !

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Comment fidéliser ses salariés ? 4 leviers majeurs

Fidéliser les salariés au sein d'une entreprise. Il est important de bien rémunérer, proposer des avantages sociaux mais également de la flexibilité et de l'équilibre entre vie professionnelle et vie personnelle. Managers, montrez-vous attentifs aux attentes et besoins de vos collaborateurs en organisant régulièrement des entretiens !

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Génération Z : des attentes professionnelles différentes ?

Les nouveaux entrants dans le monde professionnel sont issus de la génération Z, née entre 1997 et 2010. En 2025, cette génération représentera 27 % de la population active au sein des pays membres de l'OCDE. On la décrit comme ultra-connectée. Normal, quand on n’a pas connu le monde sans internet et que l’on a grandi avec un smartphone. Les jeunes et le travail, est-ce que c’étaitmieux avant ? Les digital natives font-ils de meilleurs collaborateurs que leurs aînés ? Sont-ils plus difficiles à recruter et à garder dans une entreprise ? Dessinons ensemble le portrait de la génération Z et de ses attentes professionnelles.

Future of work

Comment bien communiquer en équipe ?

Quelles sont les raisons qui poussent les salariés à rejoindre une entreprise ? Après la stabilité du contrat et l’intérêt de la mission, les actifs répondent que c’est l’ambiance entre collègues qui les incitent à entrer dans une société. C’est également le deuxième critère qui incite les collaborateurs à recommander leur employeur. Bien communiquer en équipe est donc primordial pour séduire les talents, mais aussi pour la performance de l’entreprise. A contrario, une mauvaise circulation de l’information au travail génère des tensions et de l’anxiété. Elle peut venir grignoter le plaisir et la motivation quotidienne du salarié. Alors, quelles sont les méthodes facilitant le dialogue dans une organisation ?

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Concentration au travail : 7 manières de l’augmenter

Dans notre société hyper-connectée, faire preuve de concentration au travail devient de plus en plus complexe. Avec la hausse des notifications sur nos smartphones et du temps consacré aux réseaux sociaux, on parle même d’une crise de l'attention qui nous rapprocherait de celle observée chez les poissons rouges…Alors, comment rester efficace tout au long de la journée ? Quelles actions menées pour améliorer sa concentration au travail afin d’accroître ses performances ? 7 recos de notre équipe pour augmenter votre productivité, à tester sans plus attendre.‍

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Comment atteindre ses objectifs professionnels en 3 étapes ?

Le mois de janvier rime pour beaucoup d’entre nous avec bonnes résolutions et projection des actions que nous souhaitons accomplir durant l’année. Que ce soit d’ordre professionnel ou personnel, nous dessinons les étapes à franchir au cours des prochains mois et listons des projets que nous voulons voir éclore. Dans cet article, nous allons décrire les trois phases pour réaliser vos ambitions au travail.

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Comment créer une culture d’entreprise forte ?

‍Un environnement de travail agréable, une communication transparente, un esprit d’équipe renforcé, une créativité stimulée ou bien encore un sentiment d’appartenance décuplé, voici les fruits que vous récolterez en installant une culture d’entreprise forte au sein de votre organisation. Peut-être trouvez-vous cette notion un peu floue ? À travers cet article, nous allons détailler ce qui contribue à créer une culture d’entreprise solide et à faire adhérer à une vision commune de l’organisation.

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10 raisons de privatiser un lieu pour un séminaire d’entreprise

On a beau répéter qu’on n’est jamais mieux servi que par soi-même, notre expérience en matière de séjours d’équipes et d’événements internes nous pousse sérieusement à faire mentir cette expression. Que ce soit pour célébrer un succès avec vos collaborateurs ou communiquer sur une nouvelle stratégie, on vous explique en dix points pourquoi privatiser un lieu pour un séminaire d’entreprise comporte de nombreux avantages.

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Anniversaire de l’entreprise : comment célébrer les succès ?

Nouvelle identité visuelle, jeu-concours, réédition de produits cultes, de nombreuses marques profitent de l’anniversaire de l’entreprise pour communiquer auprès de leurs clients. Le célébrer en externe est intéressant pour votre image, mais marquer ce cap avec vos collaborateurs est une étape incontournable. Fêtez-le avec celles et ceux qui œuvrent au quotidien pour son développement ! Quelles actions mettre en place au sein de la société à l’occasion de l’anniversaire de l’entreprise ? Comment le fêter avec vos collaborateurs tout en travaillant sur vos enjeux RH ? Ci-dessous quelques idées pour faire de cette célébration un exhausteur de motivation pour vos salariés.

Séminaire d'entreprise et repas : comment s'organiser ?

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